Обязанности инженера сельскохозяйственного предприятия

Обязанности должностных лиц по охране труда в сельском хозяйстве

Обязанности инженера сельскохозяйственного предприятия

За состояние охраны труда несут ответственность: в совхозах, отделениях, на фермах, в цехах, на участках и в производственных бригадах — руководители хозяйств, управляющие отделениями, заведующие фермами, начальники цехов, руководители производственных участков и бригад.

В колхозе, согласно Правилам внутреннего распорядка, одобренным Советом колхозов, постановлением отответственность за организацию охраны труда в хозяйстве возлагается на правление колхоза. В обязанности правления входит обеспечение и соблюдение норм и правил по технике безопасности, производственной санитарии и другим вопросам охраны труда.

Правление в зависимости от среднесписочного числа колхозников (до 500 и более) назначает специалиста, выполняющего обязанности инженера по технике безопасности (приказ МСХ от 5 июля 1973 г. за № 225).

В совхозе директор своим приказом возлагает ответственность за состояние охраны труда в целом по хозяйству на главных специалистов: по полеводству — на главного агронома, по животноводству — на главного зоотехника, по механизации — на главного инженера, по строительству — на руководителя работ и на руководителей производственных участков.

Какими правами наделен освобожденный работник по технике безопасности совхоза и колхоза?

Работник по технике безопасности, как правило, назначается из числа лиц, имеющих высшее или среднетехническое сельскохозяйственное образование и стаж практической работы в сельском хозяйстве. Указанные лица в совхозах назначаются и освобождаются от работы приказом начальника районного управления сельского хозяйства, а в колхозе — решением правления колхоза.

Работник по технике безопасности совхоза или колхоза имеет право запрещать: эксплуатацию неисправных машин и оборудования, котельных установок или сосудов, работающих под давлением, подъемно-транспортных средств и т. д.

, а также работы на участках с наличием угрозы здоровью работающих; приостанавливать работы, которые ведутся с грубым нарушением правил техники безопасности; ходатайствовать перед руководством совхоза или правлением колхоза и вышестоящими хозяйственными органами (районным управлением сельского хозяйства или трестом совхозов) о привлечении к ответственности лиц, грубо нарушающих правила техники безопасности и производственной санитарии.

Указания, даваемые работником по технике безопасности, обязательны к выполнению всеми специалистами хозяйства, руководителями производственных участков, всеми рабочими совхоза и колхозниками.

Каковы обязанности должностных лиц по охране труда?

Должностные лица в министерствах сельского хозяйства, комитетах Госкомсельхозтехники, управлениях и трестах осуществляют контроль за организацией работы по технике безопасности и производственной санитарии в подведомственных им хозяйствах, предприятиях и организациях, за соблюдением норм и правил по технике безопасности и производственной санитарии при строительстве, реконструкции и капитальном ремонте мастерских, животноводческих и других производственных помещений.

Совместно с профсоюзными организациями они разрабатывают планы по улучшению условий труда, организуют их выполнение, проводят общественные смотры по технике безопасности и производственной санитарии, организуют семинары и учебные мероприятия, пропагандируют безопасные методы работы, обеспечивают подведомственные предприятия различными пособиями по технике безопасности, направленные на улучшение условий труда.

Специалисты отделов и групп охраны труда, и там, где их нет, старшие инженеры по технике безопасности уделяют время внедрению более эффективных средств индивидуальной защиты, спецодежды и спецобуви, анализируют причины производственного травматизма, разрабатывают и проводит в жизнь мероприятия, предотвращающие несчастные случаи. Они непосредственно участвуют в разработке правил, инструкций, памяток, плакатов и других нормативных документов по технике безопасности и производственной санитарии.

Старший инженер по технике безопасности управлении сельского хозяйства регулярно проверяет состояние техники безопасности и производственной санитарии на всех производственных объектах государственных сельскохозяйственных предприятий и колхозов и контролирует выполнение должностными лицами всех мероприятий по охране груда. Он непосредственно участвует в расследовании причин аварии и несчастных случаев с тяжелым исходом на производство и требует от руководителей колхозов, совхозов и других предприятий устранения причин травматизма.

В своей работе он поддерживает тесный контакт с профсоюзными организациями, особенно при организации мероприятий по поп росам пропаганды и обучения работников безопасным методам труда.

Инженер по технике безопасности государственного сельскохозяйственного предприятия назначается и освобождается от работы только приказом начальника районного управления и работает под непосредственным руководством директора данного предприятия.

Предложения и указания старшего инженера по технике безопасности руководителям совхозов, колхозов и других хозяйств по вопросам охраны труда обязательны к выполнению и могут быть пересмотрены и отменены только соответствующими министрами сельского хозяйства субъектов федерации, начальниками краевых, областных управлений сельского хозяйства или их заместителями.

Положениями о работе по охране труда в сельском хозяйстве предусмотрены определенные обязанности руководителей хозяйств и предприятий по вопросам техники безопасности.

Это касается разработки мероприятий по улучшению условий труда и предупреждению травматизма и обеспечения их денежными и материальными средствами для приобретения спецодежды, спецобуви и защитных приспособлений и обеспечения ими работающих, а также для организации обучения работников безопасным методам труда.

На главных специалистов хозяйств (главный инженер, главный агроном, главный зоотехник, главный ветврач, инженер-электрик, прораб) и соответствующих им специалистов возложена ответственность за состояние техники безопасности по соответствующим отраслям и участкам.

Поэтому они обязаны: проводить вводный инструктаж по технике безопасности со вновь поступающими на работу, обеспечивать разработку и применение на рабочих местах более совершенных конструкций ограждений приводов и движущихся частей машин, проводить своевременное испытание котельных установок, аппаратов и сосудов, работающих под давлением, и подъемно-транспортных средств и не допускать эксплуатацию неисправных машин и оборудования. Обязательно их участие при расследовании несчастных случаев, происшедших с работниками их отрасли или участка.

В обязанности управляющих отделениями, заведующих фермами, участками, мастерскими и бригадиров входит проведение инструктажа по технике безопасности на рабочем месте со всеми вновь поступающими работниками, а также с переводимыми с одной работы на другую.

Они следят за исправностью сельскохозяйственной техники, оборудования, механизмов, за наличием и исправностью всех предохранительных устройств, ограждений и индивидуальных защитных средств, обеспечивающих безопасные условия работы на вверенных им участках.

Очень важно, чтобы на тракторах и сложных сельскохозяйственных машинах, на станках, сварочных и других агрегатах работали лица, имеющие удостоверение на право управления данной машиной, станком, агрегатом. За это отвечают непосредственные руководители конкретных участков работы: заведующие фермой, мастерской, начальник цеха, мастер, бригадир и другие должностные лица.

Источник: http://ohrana-bgd.ru/selhoz/selhoz1_06.html

Должностная инструкция главного инженера фермерского хозяйства

Обязанности инженера сельскохозяйственного предприятия

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: директор по персоналу.

0.3. Документ согласован: начальник по охране труда.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения должностной инструкции главного инженера фермерского хозяйства

1.1. Должность «Главный инженер фермерского хозяйства» относится к категории «Руководители».

1.2. Квалификационные требования — полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Последипломное образование в области управления. Стаж работы в сельском хозяйстве по специальности на должностях руководителей низшего уровня — не менее 5 лет.

1.3.

Знает и применяет в деятельности:— постановления, приказы, инструкции и другие руководящие материалы по вопросам сельского хозяйства;— перспективы развития предприятия, его производственные мощности, технологию производства;— экономику, организацию производства, труда и управления, системы оплаты труда и материального поощрения, основы технического нормирования;— опыт передовых отечественных и зарубежных предприятий в сфере проведения сельскохозяйственных работ;— основы земельного и трудового законодательства;

— правила и нормы охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты.

1.4. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия подчиняется непосредственно начальнику подсобного хозяйства.

1.6. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия руководит работой механика, инженера электрика, тракториста-механизатора .

1.7. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности главного инженера фермерского хозяйства

2.1. Организует работу по внедрению комплексной механизации, автоматизации, электрификации и передовых методов организации сельскохозяйственного производства с целью ускорения темпов роста производства и производительности труда.

2.2. Обеспечивает постоянное повышение уровня механизации технологических процессов производства сельскохозяйственной продукции, сокращение затрат труда на ее производство и эффективное использование производственных фондов.

2.3. Организует правильную эксплуатацию, техническое обслуживание, своевременный планово-предупредительный и текущий ремонт машиннотракторного и автомобильного парка, энергетического, электротехнического, слаботокового оборудования, а также электросети хозяйства и других основных средств для поддержания их в состоянии постоянной технической готовности.

2.4. Разрабатывает перспективные и текущие планы по механизации и автоматизации производственных процессов, трудоемких ручных работ и транспортных операций.

2.5. Привлекает к разработке и внедрению проектов и средств комплексной механизации и автоматизации производства специализированные организации, контролирует выполнение ими работ.

2.6. Организует хранение машин и оборудования в нерабочий период в соответствии с утвержденными правилами.

2.7. Проводит внедрение прогрессивных форм ремонта и технического обслуживания техники, анализирует показатели использования машин и оборудования.

2.8. Принимает участие в совершенствовании организации, нормирования и оплаты труда работников службы механизации и электрификации, внедрении хозрасчета.

2.9. Организует ведение технической документации, своевременное и правильное представление установленной отчетности.

2.10. Контролирует правильность составления заявок организациями, которые находятся в его подчинении, на приобретение новой техники и оборудования, запасных частей, горюче-смазочных и других материалов.

2.11. Принимает меры по экономному расходованию электроэнергии, запасных частей, горюче-смазочных и ремонтных материалов в хозяйстве.

2.12. Организует в хозяйстве работу по рационализации и изобретательству, по пропаганде и внедрению достижений науки и передового опыта, подготовке и повышения квалификации механизаторских кадров, обеспечению и соблюдению работниками службы механизации трудовой дисциплины.

2.13. Контролирует соблюдение правил и норм охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты.

2.14. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.15. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права инженера фермерского хозяйства

3.1. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность инженера фермерского хозяйства

4.1. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Главный инженер сельскохозяйственного предприятия несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

Мнения работодателей: от каких сотрудников нужно избавляться в первую очередь Объясняют представители Mail.Ru Group, Aviasales, Sports.ru и других компаний. Анна Артамонова , вице-президент Mail.Ru Group В первую очередь нужно избавляться от токсичных сотрудников…. Менеджер по подбору персонала Amazon Селеста Джой Диаз рассказала о самых больших ошибках, которые допускают соискатели Amazon. Лучшие рекрутеры Google согласны с ней. Они выделили 3 типа резюме и посоветовали, какой лучше. 1. Резюме с должностями. В таком резюме… Представьте, что вы нашли CV своего работника на рекрутинговом сайте. Что делать? Вызвать «на ковер» и заставить удалить профиль? Уговаривать остаться? Повысить зарплату вдвое? Или уволить «предателя» без лишних раздумий? Мы спросили у представителей бизнеса, что они… Найти и надолго удержать в компании хорошего айтишника не так-то просто. Вроде и зарплата неплохая, и офис что надо (в стиле лофт, кофе-машина, печеньки и т.д.) и карьерный рост прогнозируется, а кандидаты в очередь не выстраиваются. И что, спрашивается, еще надо этим… Сбербанк разработал новый сервис «Проверка сотрудника», говорится в сообщении банка. Сервис предназначен для малого и микробизнеса, у которого нет собственной службы безопасности или HR-специалистов. «Проверка также может проводиться в отношении контрагентов и… Работать в удаленной команде – не для каждого, хотя есть и свои «плюшки»: многие называет такой вид найма вдохновляющим, свободным, позволяющим быть креативным, при этом дающим возможность работать с коллегами, разбросанными по всему миру, перенимать опыт и расти… Софья Федосеева Со стороны часто кажется, что работа HR не требует особых навыков. Размещай вакансии, нанимай специалистов – что сложного? Но это – в идеальном мире. В реальности существует грандиозная масса факторов, которые всячески препятствуют эффективной работе…. Крупные компании в США запустили программу по поиску работников с аутизмом, пишет The Wall Street Journal. Они хорошо справляются с задачами по разработке и обучению искусственного интеллекта. Специалисты с расстройствами аутического спектра умеют сфокусироваться на… Недавно разговаривала с коллегой на тему подбора персонала в IT, и вспомнилась зарисовка Александра Краковецкого на эту тему. Легко, весело и по полочкам:) Решила поделиться со всеми. Ссылка на оригинал статьи указана в конце.    Краковецкий Александр Недавно… В данной статье мы отметим роль видео контента в подборе персонала.  Итак, HR отдел и видео. Прямой взаимосвязи сходу и не придумать, разве что актуальные нынче видеопрезентации себя. То есть по сути, кастинг. В офис. На любую должность.   В свою очередь для нового…

Источник: https://hrhelpline.ru/bank-dolzhnostnyh-instruktsij/fermerstvo-selskoe-hozyajstvo/dolzhnostnaya-instruktsiya-glavnogo-inzhenera-fermerskogo-hozyastva/

Обязанности инженера сельскохозяйственного предприятия | Справедливость

Обязанности инженера сельскохозяйственного предприятия

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Обязанности инженера сельскохозяйственного предприятия». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Осуществляет работу по закупке у населения сельскохозяйственной продукции собственного производства в соответствии с заключаемыми договорами, определяющими характер и объем поставок, а также их оплату. Выезжает в сельскохозяйственные районы, выявляет потенциальных поставщиков (продавцов) производимой ими продукции, заключает договоры купли-продажи.

Ваши задачи:Осуществляет работу, носящую аналитико-конструктивный и информационно-технический характер, а также работы общего характера по поручению руководителя….
Должностные обязанности: Соблюдение стандартов компани. Осуществление помощи покупателям при выборе товара. Выгрузка товара для последующей приемки по количеству и качеству….

«Управление и Оптимизация Производственного Предприятия»

Электромеханик. Это специалист в сфере ремонта приборов, которые работают от электрической сети. Данная профессия довольно опасная, ведь риск удара током достаточно большой. . Специалист по ремонту автомобиля.

Он разбирается во всех нюансах строения и принципах работы мотора, знает, как устранить неисправность и провести диагностику.

В отличие от простых слесарей, механики не ограничены работой с трубами, а занимаются устранением неисправностей и профилактикой на насосных станциях и непосредственно на точках производства теплоэнергии. Авиамеханик.

Копия ходатайства с письменной резолюцией представителя нанимателя в течение трех рабочих дней со дня принятия решения выдается главным специалистом — экспертом министерства гражданскому служащему лично под роспись в журнале.

Отказ в регистрации ходатайств не допускается. Ведение журнала возлагается на главного специалиста — эксперта министерства.

Описание вакансии Профильное высшее образование. Знание нормативно-правовой базы РФ в сфере охраны труда, национальных и межгосударственных стандартов системы управления охраной труда.

Обязанности: Выполнение полетов на испытания опытных, модифицированных и серийных воздушных средств в установленном порядке в соответствии с уровнем своей подготовки и квалификации.

Круг должностных обязанностей главного инженера очень широк и напрямую зависит от специфики предприятия. Все они конкретизированы и сформулированы в должностной инструкции. Она составляется с ориентиром на специфику предприятия и содержит касающийся должности перечень прав и обязанностей.

В своей основе должностные обязанности или инструкции представляют собой одно и то же. Инструкции содержат все сведения о необходимых делах, информацию о правах и возможностях их реализации. Еще на стадии собеседования, до подписания трудового договора с работодателем, соискатель должен ознакомиться с инструкцией, касающейся своего будущего круга дел.

Что еще скачать по теме «Должностная инструкция»:

Обеспечивать рациональную эксплуатацию, техническое обслуживание и ремонт машин, оборудования и других технических средств, имеющихся в хозяйстве.

Подчиняется напрямую директору, принимает участие в производственных совещаниях, давая указания руководителям отделов, цехов и подразделений по переоборудованию, повышению квалификации сотрудников.

Получает по договорам, нарядам и другим документам товарно-материальные ценности (сырье, материалы, оборудование, комплектующие изделия, инвентарь, канцелярские принадлежности и т.п.).

Оформляет документацию на получаемые и отправляемые грузы, заказывает контейнеры, другую тару, а также транспортные средства для их доставки. Производит внеплановые закупки материалов.

Аббревиатура ГИП, обозначающая должность главного инженера проекта, преимущественно применима к проектным организациям. Именно в них этот специалист отвечает за заказываемые клиентами проекты.

Но, в рамках крупных производственных комплексов также реализуются функции главного инженера проекта. Объектом выступает разработка проектной документации. Круг его задач в обоих случаях очень широк.

  • Техническое руководство проектными и изыскательскими работами.
  • Авторский надзор за возведением и запуском объекта.
  • Повышение качества и информативности проектной документации.
  • Информационная подготовка к заключению договоров с заказчиками.
  • Составление календарных планов для подрядчиков.
  • Контроль над сроками и качеством работ, порученных подрядчикам.
  • Определение оптимальных материалов и оборудования для реализации проекта с точки зрения патентоспособности.
  • Обоснование отступлений от действующих нормативов и применения указанных в проектной документации.
  • Подбор узких специалистов – проектантов для участия в работе над проектом.
  • Защита проекта.
  • Оценка рисков, разработка путей их минимизации.
  • Проведение экспертиз и составление заключений.

Образцы должностных и рабочих инструкций в сельском хозяйстве

Речь идет о необходимости соблюдать общие требования трудовой дисциплины и безопасности: исполнять свою работу добросовестно, следовать требованиям по охране труда и обеспечению его безопасности, выполнять установленные служебные нормы.

Осуществлять контроль за ведением огневых работ в соответствии с нормативными актами. Организовывать обеспечение руководителей участков, цехов и служб предприятия необходимой информацией о причинах аварий и несчастных случаев, произошедших на угольных предприятиях отрасли и мерах по их предупреждению, а также допущенных нарушениях ПБ и остановках горных работ.

Содействует своевременному оформлению необходимых клиентам для заключения сделки документов, обеспечивает их сохранность. Представляет интересы клиентов при осуществлении взаимодействия с другими специалистами агентства и иных учреждений, участвующими в оформлении сделок.

Осуществлять контроль за ведением огневых работ в соответствии с нормативными актами. Организовывать обеспечение руководителей участков, цехов и служб предприятия необходимой информацией о причинах аварий и несчастных случаев, произошедших на угольных предприятиях отрасли и мерах по их предупреждению, а также допущенных нарушениях ПБ и остановках горных работ.

Содействует своевременному оформлению необходимых клиентам для заключения сделки документов, обеспечивает их сохранность. Представляет интересы клиентов при осуществлении взаимодействия с другими специалистами агентства и иных учреждений, участвующими в оформлении сделок.

Мотивация трудовой деятельности. Формы, состав и структура фондов оплаты труда. Анализ и оценка организации оплаты и стимулирования труда персонала предприятий общественного питания. Направления по повышению эффективности использования труда работников.

Вакансии и работа: «цементный завод» в компании «.» в Жуковском

При подготовке мотивированного заключения главный специалист — эксперт министерства вправе проводить собеседование с гражданским служащим, представившим ходатайство, получать от него письменные пояснения.

Ходатайство, документы, прилагаемые к ходатайству, и мотивированное заключение на него в течение трех рабочих дней после регистрации ходатайства направляется представителю нанимателя для принятия решения.

Общая характеристика гостиницы, ее организационно-правовая форма, виды деятельности и производственно-технические показатели. Характеристика кадрового потенциала, технология оказания гостиничных услуг. Организация труда на рабочем месте и его оплаты.

Источник: http://oficialland.ru/korporativnoe-pravo/3475-obyazannosti-inzhenera-selskokhozyaystvennogo-predpriyatiya.html

Должностная инструкция главного инженера

Обязанности инженера сельскохозяйственного предприятия

Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции главного инженера, образец 2019 года. Должностная инструкция главного инженера должна включать следующие разделы: общее положение, должностные обязанности главного инженера, права главного инженера, ответственность главного инженера.

В должностной инструкции главного инженера должны быть отражены следующие пункты:

Должностные обязанности главного инженера

1) Должностные обязанности. Определяет техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики, пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу.

Обеспечивает необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производимой продукции, работ или услуг, соответствие выпускаемых изделий действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность. В соответствии с утвержденными бизнес-планами предприятия на среднесрочную и долгосрочную перспективу руководит разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства. Организует разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ. Обеспечивает эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования, достижение высокого качества продукции в процессе ее разработки и производства. На основе современных достижений науки и техники, результатов патентных исследований, а также передового опыта с учетом конъюнктуры рынка организует работу по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению выпускаемой продукции, выполняемых работ (услуг), техники и технологии, созданию принципиально новых конкурентоспособных видов продукции, по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовление, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек.

Главный инженер должен знать

2) Главный инженер при выполнении своих должностных обязанностей должен знать: законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия, постановления федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, определяющие приоритетные направления развития экономики и соответствующей отрасли; организационно-распорядительные документы и нормативные материалы других органов, касающиеся деятельности предприятия; профиль, специализацию и особенности структуры предприятия; перспективы технического, экономического и социального развития отрасли и бизнес-план предприятия; производственные мощности предприятия; технологию производства продукции предприятия; порядок составления и согласования планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия; рыночные методы хозяйствования и управления предприятием; порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров; научно-технические достижения в соответствующей отрасли производства и опыт передовых предприятий; экономику и организацию производства, труда и управления; основы экологического законодательства; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда.

3) Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее 5 лет.

1. Общие положения

1. Главный инженер относится к категории руководителей.

2.

На должность главного инженера принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее 5 лет.

3. Главный инженер принимается на должность и освобождается от должности директором организации.

4. Главный инженер должен знать:

  • законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия, постановления федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, определяющие приоритетные направления развития экономики и соответствующей отрасли;
  • организационно-распорядительные документы и нормативные материалы других органов, касающиеся деятельности предприятия;
  • профиль, специализацию и особенности структуры предприятия;
  • перспективы технического, экономического и социального развития отрасли и бизнес-план предприятия;
  • производственные мощности предприятия;
  • технологию производства продукции предприятия;
  • порядок составления и согласования планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия;
  • рыночные методы хозяйствования и управления предприятием;
  • порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров;
  • научно-технические достижения в соответствующей отрасли производства и опыт передовых предприятий;
  • экономику и организацию производства, труда и управления;
  • основы экологического законодательства;
  • основы трудового законодательства;
  • правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

5. В своей деятельности главный инженер руководствуется:

  • законодательством РФ,
  • Уставом организации,
  • приказами и распоряжениями директора организации,
  • настоящей должностной инструкцией,
  • Правилами внутреннего трудового распорядка организации.

6.

Главный инженер подчиняется непосредственно директору организации, а также _____ (указать должность).

7. На время отсутствия главного инженера (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное директором организации в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.

Главный инженер:

1. Определяет техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики, пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу.

2.

Обеспечивает необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производимой продукции, работ или услуг, соответствие выпускаемых изделий действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность.

3. В соответствии с утвержденными бизнес-планами предприятия на среднесрочную и долгосрочную перспективу руководит разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства.

4. Организует разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ.

5. Обеспечивает эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования, достижение высокого качества продукции в процессе ее разработки и производства.

6.

На основе современных достижений науки и техники, результатов патентных исследований, а также передового опыта с учетом конъюнктуры рынка организует работу по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению выпускаемой продукции, выполняемых работ (услуг), техники и технологии, созданию принципиально новых конкурентоспособных видов продукции, по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовление, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек.

7. Осуществляет контроль за соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор.

8. Обеспечивает своевременную подготовку технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт).

9.

Заключает с научно-исследовательскими, проектными (конструкторскими и технологическими) организациями и высшими учебными заведениями договоры на разработку новой техники и технологии производства, проектов реконструкции предприятия, его подразделений, обновления и модернизации оборудования, комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, автоматизированных систем управления производством, осуществляет контроль за их разработкой, организует рассмотрение и внедрение проектов технического перевооружения, разработанных сторонними организациями, составление заявок на приобретение оборудования на условиях лизинга.

10. Координирует работу по вопросам патентно-изобретательской деятельности, унификации, стандартизации и сертификации продукции, аттестации и рационализации рабочих мест, метрологического обеспечения, механо-энергетического обслуживания производства.

11. Принимает меры по совершенствованию организации производства, труда и управления на основе внедрения новейших технических и телекоммуникационных средств выполнения инженерных и управленческих работ.

12. Организует проведение научных исследований и экспериментов, испытаний новой техники и технологии, а также работу в области научно-технической информации, рационализации и изобретательства, распространения передового производственного опыта.

13. Проводит работу по защите приоритета внедренных научно-технических решений, подготовке материалов на их патентование, получение лицензий и прав на интеллектуальную собственность.

14. Организует обучение и повышение квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечивает постоянное совершенствование подготовки персонала.

15. Руководит деятельностью технических служб предприятия, контролирует результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях.

16. Является первым заместителем директора предприятия и несет ответственность за результаты и эффективность производственной деятельности.

17. Соблюдает Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты организации.

18. Внутренние правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

19. Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на своем рабочем месте.

20. Выполняет в рамках трудового договора распоряжения работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции.

3. Права главного инженера

Главный инженер имеет право:

1. Вносить на рассмотрение директора организации предложения:

  • по совершенствованию работы связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями,
  • о поощрении подчиненных ему отличившихся работников,
  • о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности подчиненных ему работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину.

2.

Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.

3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6.

Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.

4. Ответственность главного инженера

Главный инженер несет ответственность в следующих случаях:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.

2.

За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, – в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба организации – в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция главного инженера – образец 2019 года. Должностные обязанности главного инженера, права главного инженера, ответственность главного инженера.

Источник: https://hr-portal.info/job-description/dolzhnostnaja-instrukcija-glavnogo-inzhenera

Область права
Добавить комментарий